In Romania, o persoana poate lucra pentru mai multe companii, conform Codului Muncii. Potrivit articolului 35, "orice salariat are dreptul de a munci la angajatori diferiti sau la acelasi angajator, in baza unor contracte individuale de munca, beneficiind de salariul corespunzator pentru fiecare dintre acestea".
No comments:
Post a Comment